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Aktuell suchen wir:

E-Commerce Data Manager, Schwerpunkt Produktdaten (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit
Stellenbeschreibung:
Als künftiger Produktdatenmanager (m/w/d) verantwortest Du die Bearbeitung und Formatierung von Daten, vor allem mit Microsoft Excel, das Importieren dieser Produktdaten in unsere Warenwirtschaft sowie die Pflege der Preisdaten. Hierbei wirst Du von einem Team unterstützt.
Aufgaben & Anforderungen:

  • Verwalten von Artikelstammdaten
  • Erstellung der Produktbeschreibungen auf Basis der Artikelstammdaten
  • Importieren der Produktdaten in die Warenwirtschaft
  • Pflege der Preisdaten
  • Erstellen von Statistiken
  • Anwendung von umfangreichen Tools
  • Koordinieren der Aufgaben im Team
Das erwartet Dich bei uns:
  • ein vielseitiger Arbeitsplatz sowie ein junges und aufgeschlossenes E-Commerce-Team am Schliersee
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • flexible Arbeitszeiten
  • flache Hierarchien
  • äußerst attraktive Einkaufskonditionen
  • unendliche Liter gratis Kaffee
Voraussetzungen:
    Du bringst folgendes mit:
  • sicherer Umgang mit Microsoft Excel und Kenntnisse in Microsoft Access
  • sehr gute Deutschkenntnisse
  • Freude am Verwalten von Produkt- und Preisdaten
  • Interesse für Bergsport- und Outdoorartikel
  • ruhiges, entschlossenes und analytisches Denken
  • strukturierte, zuverlässige und genaue Arbeitsweise
  • hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Motivation
  • idealerweise Erfahrung im Umgang mit einer Warenwirtschaft
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Online-Produkt-Manager (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit
Stellenbeschreibung:
Als künftiger Online-Produkt-Manager verantwortest Du den Einkauf und Online-Verkauf der Dir anvertrauten Marken. Du überwachst und pflegst unsere Preise und weitere Artikeldaten in der Warenwirtschaft. Hierbei wirst du von einem Team unterstützt.
Aufgaben & Anforderungen:

  • Produktauswahl
  • Verantwortung von Umsatz, Marge und Lagerbestand Deiner Marken
  • Permanente Preiskontrolle und Anpassung
  • Anlage der Vororder-Bestellungen
  • Kontrolle der Auftragsbestätigungen für Vor-/Nachorderlieferungen
  • Lieferantenüberwachung (z.B. Liefertermine)
  • Nachorder, Pflege von Mindestbeständen
  • Messebesuche
Das erwartet Dich bei uns:
  • ein vielseitiger Arbeitsplatz sowie ein junges und aufgeschlossenes E-Commerce-Team am Schliersee
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • flexible Arbeitszeiten
  • flache Hierarchien
  • äußerst attraktive Einkaufskonditionen
  • unendliche Liter gratis Kaffee
Voraussetzungen:
    Du bringst folgendes mit:
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Excel
  • Freude am Online-Verkauf mit Interesse am Marktgeschehen
  • Erfahrung mit Warenwirtschaft
  • Interesse an Bergsport- & Outdoorprodukten
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Lagermeister (m/w/d)
Stellenbeschreibung:
Als künftiger Lagermeister verantwortest Du die Lagerhaltung in unseren Warenlagern.
Aufgaben:

  • Reibungsloser Ablauf von Wareneingang und Lagerung
  • Lagerhaltung
  • Optimierung und Weiterentwicklung der Läger
  • Überwachung der Gefahrgut-Lager
  • Sauberkeit, Sicherheit und Qualität im Lagerbereich
  • Mitarbeiterführung im Lager
  • Bestandskontrolle und Bestandsüberwachung sowie Durchführung von Inventuren
  • Ausbildung der Azubis in lagerlogistischen Inhalten
  • Einweisung neuer Mitarbeiter
Das erwartet Dich bei uns:
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Arbeit in einem jungen, sympathischen und motivierten Team
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Äußerst attraktive Einkaufskonditionen
  • unendliche Liter gratis Kaffee
Voraussetzungen:
    Du bringst folgendes mit:
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, idealerweise Meisterabschluss mit Berufserfahrung sowie Erfahrung in Mitarbeiterführung
  • Organisations- und Koordinationsstärke
  • Körperliche Belastbarkeit
  • Selbständiges, strukturiertes und zuverlässiges Arbeiten
  • Du bist ein Teamplayer, schätzt flache Hierarchien und bist kommunikationsstark
  • Führerschein, Klasse B für unsere Transporter
  • Idealerweise Erfahrung im Umgang mit einer Warenwirtschaft
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erfahrener Lagerist (m/w/d)
Stellenbeschreibung:
Als erfahrener Lagerist sorgst Du für Struktur und Ordnung im Lager.
Aufgaben:

  • Reibungsloser Ablauf von Wareneingang und Lagerung
  • Lagerhaltung
  • Optimierung und Weiterentwicklung der Läger
  • Überwachung der Gefahrgut-Lager
  • Sauberkeit, Sicherheit und Qualität im Lagerbereich
  • Bestandskontrolle und Bestandsüberwachung sowie Durchführung von Inventuren
Das erwartet Dich bei uns:
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Arbeit in einem jungen, sympathischen und motivierten Team
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Äußerst attraktive Einkaufskonditionen
  • unendliche Liter gratis Kaffee
Voraussetzungen:
    Du bringst folgendes mit:
  • Erfolgreich abgeschlossene logistische Ausbildung mit Berufserfahrung
  • Körperliche Belastbarkeit
  • Selbständiges, strukturiertes und zuverlässiges Arbeiten
  • Du bist ein Teamplayer, schätzt flache Hierarchien und bist kommunikationsstark
  • Führerschein, Klasse B für unsere Transporter
  • Idealerweise Erfahrung im Umgang mit einer Warenwirtschaft
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Laufend suchen wir:

Werkstudenten (m/w/d) für die Pflege unserer Produktdaten und Unterstützung in der Logistik

Mehrere Versandmitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (> 20 h) oder Vollzeit, auch Minijob, auch samstags möglich
Aufgaben & Anforderungen:

  • Wareneingangskontrolle
  • Versand mit Picken/ Verpacken/ Etikettieren
  • körperliche Belastbarkeit
  • Einlagerung von Waren
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Für das Ausbildungsjahr 2020 suchen wir:

Azubi im Abiturientenprogramm zum Handelsfachwirt (m/w/d)
Stellenbeschreibung:
Handelsfachwirte und Handelsfachwirtinnen organisieren und überwachen Arbeitsprozesse im Einzelhandel sowie im Groß- und Außenhandel.
Die Ausbildung im Überblick:
In 3 Jahren Ausbildungszeit erwirbt der Abiturient den kaufmännischen Abschluss (18 Monate) und den Ausbilderschein (AdA - nach 21 Monaten). Der Handelsfachwirt qualifiziert sich in den letzten eineinhalb Jahren des Abiturientenprogramms schließlich für verantwortungsvolle Positionen im Management und Unternehmensführung.
Die 3-jährige Ausbildung wird an der Akademie Handel in München und an unserem Firmensitz in Schliersee durchgeführt.

Voraussetzungen / Anforderungen:

  • mindestens fachgebundene Hochschulreife
  • Kundenorientierung, Kommunikations- und Kontaktbereitschaft (z.B. bei der Kundenberatung)
  • Kaufmännisches Denken und Sorgfalt (z.B. Mitwirken bei der Sortimentsplanung, Durchführen der Kassenabrechnung, Ausführen von Verwaltungsaufgaben)

3 Abschlüsse in 36 Monaten:
  • Kaufmann im Einzelhandel/ Kaufmann im Großhandel
  • Ausbilderschein
  • Handelsfachwirt
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Azubi im Abiturientenprogramm zum Fachwirt im E-Commerce (m/w/d)
Die Ausbildung im Überblick:
In 3 Jahren Ausbildungszeit erwirbt der Abiturient den kaufmännischen Abschluss (18 Monate) und den Ausbilderschein (AdA - nach 21 Monaten). Der Fachwirt für E-Commerce ist in der Lage, alle E-Commerce-Prozesse im Unternehmen zu steuern, strategisch auszurichten und stetig weiterzuentwickeln.
Die 3-jährige Ausbildung wird an der Akademie Handel in München und an unserem Firmensitz in Schliersee durchgeführt.
Voraussetzungen / Anforderungen:
  • mindestens fachgebundene Hochschulreife
  • Kundenorientierung, Kommunikations- und Kontaktbereitschaft (z.B. bei der Bearbeitung von Kundenanliegen und der zielgruppenorientierten Kommunikation mit Kunden)
  • kaufmännisches Denken (z.B. bei der Sortimentsplanung mitwirken, Instrumente des Onlinemarketings einsetzen und den Werbeerfolg messen)
  • analytische Fähigkeiten (z.B. für die Auswertung von Kunden- und Nutzungsdaten)
  • Flexibilität (z.B. mit häufig wechselnden Aufgaben und Arbeitssituationen umgehen)
  • Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein (z.B. beim Umgang mit Kundendaten, beim Zusammenstellen von Daten über Waren und Dienstleistungen)
3 Abschlüsse in 36 Monaten:
  • Kaufmann im E-Commerce
  • Ausbilderschein
  • Fachwirt
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Azubi Kaufmann im E-Commerce (m/w/d)
Stellenbeschreibung:
Kaufleute im E-Commerce sind im Onlinehandel an der Schnittstelle von Einkauf, Werbung, Logistik, Buchhaltung und IT tätig.
Sie wirken bei der Sortimentsgestaltung mit, bei der Beschaffung von Waren und Dienstleistungen und präsentieren das Angebot verkaufsfördernd in Onlineshops, auf Onlinemarktplätzen, in Social Media oder Blogs. Mit Kunden kommunizieren sie z.B. per E-Mail, Chat oder telefonisch und nehmen Anfragen, Reklamationen oder Lieferwünsche entgegen. Sie richten Bezahlsysteme ein, überwachen Zahlungseingänge und veranlassen die Übermittlung bestellter Waren und Dienstleistungen. Darüber hinaus planen sie zielgruppen- und produktspezifische Onlinemarketingmaßnahmen, organisieren die Erstellung und die gezielte Platzierung von Werbung und bewerten den Werbeerfolg. Für die kaufmännische Steuerung und Kontrolle analysieren sie die Ergebnisse der Kosten- und Leistungsrechnung und werten Verkaufszahlen sowie betriebliche Prozesse aus.
Quelle: Arbeitsagentur

Die Ausbildung bei Smartino:

  • 1 Jahr im Kundenservice mit Auftragsbearbeitung, Auftragsabwicklung und Kundenkommunikation
  • 1 Jahr in Logistik und Versand mit Wareneingang, Warenausgang und Warenwirtschaft
  • 1 Jahr in Produktmanagement und Laden mit Sortimentsmanagement, Absatzanalyse und Onlinevermarktung
Voraussetzungen / Anforderungen:
  • guter mittlerer Bildungsabschluss oder Hochschulreife
  • Kundenorientierung, Kommunikations- und Kontaktbereitschaft (z.B. bei der Bearbeitung von Kundenanliegen und der zielgruppenorientierten Kommunikation mit Kunden)
  • kaufmännisches Denken (z.B. bei der Sortimentsplanung mitwirken, Instrumente des Onlinemarketings einsetzen und den Werbeerfolg messen)
  • analytische Fähigkeiten (z.B. für die Auswertung von Kunden- und Nutzungsdaten)
  • Flexibilität (z.B. mit häufig wechselnden Aufgaben und Arbeitssituationen umgehen)
  • Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein (z.B. beim Umgang mit Kundendaten, beim Zusammenstellen von Daten über Waren und Dienstleistungen)
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Azubi Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
Stellenbeschreibung:
Kaufleute für Büromanagement führen organisatorische und kaufmännisch­verwaltende Tätigkeiten aus. Sie erledigen z.B. den Schriftverkehr, entwerfen Präsentationen, beschaffen Büromaterial, planen und überwachen Termine, bereiten Sitzungen vor und organisieren Dienstreisen. Auch unterstützen sie die Personaleinsatzplanung und kaufen externe Dienstleistungen ein. Zudem betreuen sie Kunden, wirken an der Auftragsabwicklung mit, schreiben Rechnungen und überwachen Zahlungseingänge. Im öffentlichen Dienst unterstützen sie Bürger/innen z.B. bei der Antragstellung, klären Anliegen und Zuständigkeiten und wirken an der Aufstellung des Haushalts­ oder Wirtschaftsplanes mit.
Quelle: Arbeitsagentur

Voraussetzungen / Anforderungen:

  • mindestens mittlerer Bildungsabschluss
  • Organisatorische Fähigkeiten (z.B. Geschäftsreisen planen)
  • Flexibilität (z.B. mit häufig wechselnden Aufgaben und Arbeitssituationen umgehen)
  • Kaufmännisches Denken (z.B. beim Einholen von Aufträgen)
  • Kunden­ und Serviceorientierung (z.B. auf die Anliegen von Kunden eingehen)
  • Sorgfalt sowie mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen (z.B. am Kundenempfang arbeiten, Geschäftsbriefe verfassen)
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Azubi Kaufmann im Groß- /Außenhandel (m/w/d)
Stellenbeschreibung:
Kaufleute im Groß- und Außenhandel der Fachrichtung Großhandel kaufen Waren und Dienstleistungen bei Herstellern ein und verkaufen diese an Handels-, Handwerks- und Industrieunternehmen weiter. Sie beraten ihre Kunden umfassend über die Eigenschaften der Güter und sorgen für eine termingerechte Lieferung an den richtigen Ort. Für den Wareneinkauf ermitteln sie Bezugsquellen und den Bedarf. Sie holen Angebote ein, vergleichen Konditionen und verhandeln mit Lieferanten über den Einkauf. Nach dem Wareneingang kontrollieren die Kaufleute Rechnungen bzw. Lieferpapiere und sorgen für eine fachgerechte Lagerung. Im Warenausgang planen sie die Auslieferung, indem sie z.B. die Waren versandfertig machen. Sie kalkulieren Preise, bearbeiten Verkaufsaufträge und stellen Rechnungen für den Wiederverkauf von Waren aus.
Quelle: Arbeitsagentur

Voraussetzungen / Anforderungen:

  • mindestens mittlerer Bildungsabschluss
  • Sorgfalt (z.B. beim Durchführen der Betriebsbuchhaltung oder beim Kontrollieren der Waren)
  • Kundenorientierung und Kontaktbereitschaft (z.B. im Umgang mit Kunden und Lieferanten)
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen (z.B. beim Führen von Vertragsverhandlungen über den Kaufpreis bzw. über Lieferkonditionen)
  • Kaufmännisches Denken (z.B. beim Erstellen von Kalkulationen und Angeboten)
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Azubi Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
Stellenbeschreibung:
Kaufleute im Einzelhandel verkaufen Konsumgüter wie Bekleidung, Spielwaren, Nahrungsmittel, Unterhaltungselektronik oder Einrichtungsgegenstände an Endkunden. Sie führen Beratungsgespräche mit Kunden, verkaufen Waren und bearbeiten Reklamationen. Außerdem planen sie den Einkauf, bestellen Waren und nehmen Lieferungen entgegen. Anschließend prüfen sie die Qualität der gelieferten Ware und sorgen für eine fachgerechte Lagerung. Sie zeichnen die Ware aus und helfen beim Auffüllen der Verkaufsregale und -theken sowie bei der Gestaltung der Verkaufsräume. Auch bei der Planung und Umsetzung von werbe-­ und verkaufsfördernden Maßnahmen wirken Kaufleute im Einzelhandel mit. Dazu beobachten sie den Markt und planen die Sortimentsgestaltung. Im Onlinehandel betreuen sie Onlineshops, pflegen Produktkataloge und setzen Onlinemarketing ein.
Quelle: Arbeitsagentur

Voraussetzungen / Anforderungen:

  • mindestens qualifizierter Hauptschulabschluss
  • Kundenorientierung, Kommunikations­ und Kontaktbereitschaft (z.B. bei der Kundenberatung)
  • Kaufmännisches Denken und Sorgfalt (z.B. Mitwirken bei der Sortimentsplanung, Durchführen der Kassenabrechnung, Ausführen von Verwaltungsaufgaben)
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Azubi Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
Stellenbeschreibung:
Fachkräfte für Lagerlogistik nehmen Waren aller Art an und prüfen anhand der Begleitpapiere deren Menge und Beschaffenheit. Sie organisieren die Entladung der Güter, sortieren diese und lagern sie sachgerecht an vorher bereits eingeplanten Plätzen. Dabei achten sie darauf, dass die Waren unter optimalen Bedingungen gelagert werden, und regulieren z.B. Temperatur und Luftfeuchtigkeit. Im Warenausgang planen sie Auslieferungstouren und ermitteln die günstigste Versandart. Sie stellen Lieferungen zusammen, verpacken die Ware und erstellen Begleitpapiere wie Lieferscheine oder Zollerklärungen. Außerdem beladen sie Lkws, Container oder Eisenbahnwaggons, bedienen Gabelstapler und sichern die Fracht gegen Verrutschen oder Auslaufen. Darüber hinaus optimieren Fachkräfte für Lagerlogistik den innerbetrieblichen Informations­ und Materialfluss von der Beschaffung bis zum Absatz. Sie erkunden Warenbezugsquellen, erarbeiten Angebotsvergleiche, bestellen Waren und veranlassen deren Bezahlung.
Quelle: Arbeitsagentur

Voraussetzungen / Anforderungen:

  • mindestens qualifizierter Hauptschulabschluss
  • Gute körperliche Konstitution (z.B. zwischen Arbeiten in unbeheizten und zugigen Lagerhallen, klimatisierten Büroräumen, Kühlhallen oder im Freien wechseln)
  • Organisatorische Fähigkeiten und Sorgfalt (z.B. Be­ und Entladezeiten sowie Lagerplätze zuteilen, Lieferungen für den Versand richtig zusammenstellen)
  • Räumliches Vorstellungsvermögen (z.B. Güter im Lager unter Berücksichtigung von Warenart, Beschaffenheit, Volumen und Gewicht verstauen)
  • Umsicht und Verantwortungsbewusstsein (z.B. beim Bedienen von Fördersystemen oder Hebezeugen, beim Transport und der Lagerung von Gefahrstoffen)
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Azubi Fachlagerist (m/w/d)
Stellenbeschreibung:
Fachlageristen nehmen Waren aller Art an und prüfen anhand der Begleitpapiere deren Menge und Beschaffenheit. Sie organisieren die Entladung der Güter, sortieren diese und lagern sie sachgerecht an vorher bereits eingeplanten Plätzen. Dabei achten sie darauf, dass die Waren unter optimalen Bedingungen gelagert werden, und regulieren z.B. Temperatur und Luftfeuchtigkeit. Im Warenausgang planen sie Auslieferungstouren und ermitteln die günstigste Versandart. Sie stellen Lieferungen zusammen, verpacken die Ware und erstellen Begleitpapiere wie Lieferscheine oder Zollerklärungen. Außerdem beladen sie Lkws, Container oder Eisenbahnwaggons, bedienen Gabelstapler und sichern die Fracht gegen Verrutschen oder Auslaufen. Darüber hinaus optimieren Fachkräfte für Lagerlogistik den innerbetrieblichen Informations­ und Materialfluss von der Beschaffung bis zum Absatz. Sie erkunden Warenbezugsquellen, erarbeiten Angebotsvergleiche, bestellen Waren und veranlassen deren Bezahlung.
Quelle: Arbeitsagentur

Voraussetzungen / Anforderungen:

  • mindestens qualifizierter Hauptschulabschluss
  • Gute körperliche Konstitution (z.B. zwischen Arbeiten in unbeheizten und zugigen Lagerhallen, klimatisierten Büroräumen, Kühlhallen oder im Freien wechseln)
  • Organisatorische Fähigkeiten und Sorgfalt (z.B. Be­ und Entladezeiten sowie Lagerplätze zuteilen, Lieferungen für den Versand richtig zusammenstellen)
  • Räumliches Vorstellungsvermögen (z.B. Güter im Lager unter Berücksichtigung von Warenart, Beschaffenheit, Volumen und Gewicht verstauen)
  • Umsicht und Verantwortungsbewusstsein (z.B. beim Bedienen von Fördersystemen oder Hebezeugen, beim Transport und der Lagerung von Gefahrstoffen)
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Das erwartet Dich bei funktionelles.de

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Arbeit in einem jungen, sympathischen und motivierten Team
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Äußerst attraktive Einkaufskonditionen
  • unendliche Liter gratis Kaffee


 

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Smartino GmbH & Co.KG
z.Hd. Frau Kristina Hennig
Wendelsteinstr. 6    83727 Schliersee/Neuhaus
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